Настоящие Правила внутреннего трудового распорядка составлены на основе Трудового Кодекса Российской Федерации и Устава учреждения.

Правила внутреннего трудового распорядка способствуют укреплению трудовой дисциплины, рациональному использованию рабочего времени, повышению результативности труда, высокому качеству работы, созданию комфортного микроклимата для работающих и обязательны для исполнения всеми работниками Государственного казенного общеобразовательного учреждения Удмуртской Республики «Школа-интернат № 13».

Педагогические работники несут ответственность за качество образования и его соответствие государственным образовательным стандартам. Каждый работник несёт ответственность за соблюдение трудовой и производственной дисциплины.

Вопросы, связанные с применением правил внутреннего трудового распорядка, решаются руководителем в пределах предоставленных ему прав, а в случаях, предусмотренных действующим законодательством, с учётом мнения представительного органа работников в порядке, установленном ТК РФ.